А у меня начальник не дает мне четких указаний, а так как я только начала работать в новообразованном при чем отделе, мне без ЦЕЛИ трудно ориентироваться, какая задача является наиболее значимой. Я человек увлекающийся и могу зависнуть на какой-нить задаче, типа "почему два запроса к казалось бы одним и тем же данным дают разные цифры", очень надолго. Хотя как человек, мне мой начальник очень нравится, а как начальник, наверное я еще его плохо знаю. Работаю всего ничего 1,5 недели. Он вежлив, не кричит, и мне очень не хочется его подводить, ну и себя естественно.
